Wydajność pracy w amerykańskich przedsiębiorstwach pozarolniczych wzrosła o 1,8% w IV kwartale 2025 roku, w porównaniu do wstępnej szacunkowej wartości 2,8% i znacznie niższej niż wzrost o 5,2% w III kwartale. Produkcja wzrosła tylko o 1,5% (skorygowana z 2,6%), podczas gdy liczba przepracowanych godzin spadła o 0,2% po niewielkim wzroście w poprzednim kwartale. W sektorze produkcyjnym wydajność spadła o 2,5%, przy spadku produkcji o 2,8% i zmniejszeniu liczby przepracowanych godzin o 0,3%. W produkcji dóbr trwałych odnotowano spadek wydajności o 3,3% z powodu niższej produkcji i zwiększonej liczby godzin, podczas gdy wydajność w produkcji dóbr nietrwałych spadła o 1,2%, ponieważ zarówno produkcja, jak i liczba godzin zmniejszyły się. W skali roku wydajność pozarolnicza wzrosła o 2,5% w IV kwartale, ale wzrost za cały rok 2025 spowolnił do 2,1%, w porównaniu do 3,0% w 2024 roku, co sygnalizuje znaczące spowolnienie w zyskach efektywności.

Wydajność pozarolnicza k/k w Stanach Zjednoczonych spadła do 1,80 procenta w czwartym kwartale 2025 roku z 5,20 procenta w trzecim kwartale 2025 roku. Wydajność pozarolnicza k/k w Stanach Zjednoczonych wyniosła średnio 2,22 procent od 1947 do 2025 roku, osiągając najwyższy poziom 20,90 procent w drugim kwartale 2020 roku oraz rekordowo niski poziom -11,70 procent w trzecim kwartale 1947 roku.



Kalendarz GMT okres Obecny Poprzedni Prognoza
2026-03-05 01:30 PM
Wydajność Pracy w Sektorze Pozaroliniczym k/k (wstępny)
Q4 2.8% 5.2% 1.9%
2026-03-24 12:30 PM
Wydajność Pracy w Sektorze Pozaroliniczym k/k
Q4 1.8% 5.2% 2%
2026-05-07 12:30 PM
Wydajność Pracy w Sektorze Pozaroliniczym k/k (wstępny)
Q1 1.8%


Ostatni Poprzedni Jednostka okres
Zmiana Zatrudnienia w Sektorze Prywatnym ADP 62.00 66.00 Tysiąc Mar 2026
Przeciętne Godzinowe Wynagrodzenia m/m 0.20 0.40 Procent Mar 2026
Przeciętne Godzinowe Wynagrodzenia r/r 3.50 3.80 Procent Mar 2026
Przeciętny Tygodniowy Czas Pracy 34.20 34.30 GDP QoQ Preliminary -> Produkt Krajowy Brutto kwartał do kwartału (QoQ) Wstępny Mar 2026
Raport Challengera o Planowanych Zwolnieniach 60620.00 48307.00 Osoby Mar 2026
Bezrobotni Otrzymujący Zasiłki 1841.00 1816.00 Tysiąc Mar 2026
Pracujący 162848.00 162912.00 Tysiąc Mar 2026
Indeks Kosztów Zatrudnienia 0.70 0.80 Procent Dec 2025
Employment Cost - Benefits 0.70 0.80 Procent Dec 2025
Employment Cost - Wages 0.70 0.80 Procent Dec 2025
Wskaźnik Zatrudnienia 59.20 59.30 Procent Mar 2026
Zatrudnienie na Pełny Etat 134676.00 134341.00 Tysiąc Mar 2026
Zmiana Zatrudnienia w Sektorze Rządowym -8.00 -4.00 Tysiąc Mar 2026
Plany zatrudnienia Challenger (Challenger Hiring Plans) 32826.00 12755.00 Osoby Mar 2026
Nowe Deklaracje o Bezrobocie 202.00 211.00 Tysiąc Mar 2026
Zwolnienia z pracy i zwolnienia 1721.00 1660.00 Tysiąc Feb 2026
Oferty Pracy wg JOLTS 6882.00 7240.00 Tysiąc Feb 2026
Rezygnacje z Pracy wg JOLTs 2974.00 3137.00 Tysiąc Feb 2026
Wskaźnik rezygnacji z pracy 1.90 2.00 Procent Feb 2026
Oferty pracy 6649.00 7377.00 Tysiąc Feb 2026
Zasiłki dla Bezrobotnych Średnia z 4 tygodni 207.75 210.75 Tysiąc Mar 2026
Wskaźnik aktywności zawodowej 61.90 62.00 Procent Mar 2026
Koszty Pracy 122.55 121.72 Punkty Dec 2025
Bezrobocie Długoterminowe 1.07 1.11 Procent Mar 2026
Zmiana Zatrudnienia w Sektorze Przemysłowym 15.00 -6.00 Tysiąc Mar 2026
Płaca Minimalna 7.25 7.25 Usd / Godzina Dec 2025
Liczba Miejsc Pracy Poza Rolnictwem 178.00 -133.00 Tysiąc Mar 2026
Zmiana Zatrudnienia W Sektorze Prywatnym 186.00 -129.00 Tysiąc Mar 2026
Produktywność pozarolnicza 1.80 5.20 Procent Dec 2025
Zatrudnienie na Pół Etatu 28290.00 28478.00 Tysiąc Mar 2026
Populacja 342.28 340.97 Milion Dec 2025
Wydajność 119.64 118.81 Punkty Dec 2025
Wiek Emerytalny Mężczyzn 67.00 66.83 Lata Dec 2026
Wiek Emerytalny Kobiet 67.00 66.83 Lata Dec 2026
Stopa bezrobocia U-6 8.00 7.90 Procent Mar 2026
Bezrobotni Zarejestrowani 7239.00 7571.00 Tysiąc Mar 2026
Stopa bezrobocia 4.30 4.40 Procent Mar 2026
Koszty jednostkowe pracy 4.40 1.00 Procent Dec 2025
Wzrost Wynagrodzeń 4.60 4.38 Procent Jan 2026
Przeciętne Wynagrodzenia 32.07 32.02 Usd / Godzina Mar 2026
Wynagrodzenia w Przemyśle 29.95 29.82 Usd / Godzina Mar 2026
Stopa Bezrobocia Młodzieży 8.50 9.50 Procent Mar 2026


Produktywność pracy w USA kwartał do kwartału
W Stanach Zjednoczonych produktywność pracowników spoza rolnictwa mierzona jest jako produkcja dóbr i usług na godzinę pracy. Produktywność pracy oblicza się poprzez podzielenie wskaźnika realnej produkcji przez wskaźnik przepracowanych godzin wszystkich osób, włączając pracowników, właścicieli oraz niepłatnych członków rodziny.
Obecny Poprzedni Najwyższa Najniższa Daty Jednostka Interwał
1.80 5.20 20.90 -11.70 1947 - 2025 Procent Kwartalnie
SA

Aktualności
Wzrost wydajności pracy w USA spowalnia do 1,8% w IV kwartale 2025 roku
Wydajność pracy w amerykańskich przedsiębiorstwach pozarolniczych wzrosła o 1,8% w IV kwartale 2025 roku, w porównaniu do wstępnej szacunkowej wartości 2,8% i znacznie niższej niż wzrost o 5,2% w III kwartale. Produkcja wzrosła tylko o 1,5% (skorygowana z 2,6%), podczas gdy liczba przepracowanych godzin spadła o 0,2% po niewielkim wzroście w poprzednim kwartale. W sektorze produkcyjnym wydajność spadła o 2,5%, przy spadku produkcji o 2,8% i zmniejszeniu liczby przepracowanych godzin o 0,3%. W produkcji dóbr trwałych odnotowano spadek wydajności o 3,3% z powodu niższej produkcji i zwiększonej liczby godzin, podczas gdy wydajność w produkcji dóbr nietrwałych spadła o 1,2%, ponieważ zarówno produkcja, jak i liczba godzin zmniejszyły się. W skali roku wydajność pozarolnicza wzrosła o 2,5% w IV kwartale, ale wzrost za cały rok 2025 spowolnił do 2,1%, w porównaniu do 3,0% w 2024 roku, co sygnalizuje znaczące spowolnienie w zyskach efektywności.
2026-03-24
Wydajność pracy w USA przewyższa prognozy w IV kwartale
Wydajność pracy w amerykańskim sektorze pozarolniczym wzrosła o 2,8% w czwartym kwartale 2025 roku, spowalniając w porównaniu do wyraźnego wzrostu o 5,2% w poprzednim kwartale, ale przewyższając oczekiwania rynku dotyczące wzrostu o 1,9%, według wstępnych szacunków. Produkcja wzrosła o 2,6%, w porównaniu do wzrostu o 5,4% w trzecim kwartale, podczas gdy liczba przepracowanych godzin spadła o 0,2% po wzroście o 0,2% w poprzednim okresie. Tymczasem wydajność w przemyśle wytwórczym spadła o 1,9% w tym kwartale, ponieważ produkcja spadła o 2,2%, a liczba przepracowanych godzin zmniejszyła się o 0,3%. Wydajność w produkcji dóbr trwałych zmniejszyła się o 3,0%, odzwierciedlając niższą produkcję i wyższe godziny pracy, podczas gdy wydajność w produkcji dóbr nietrwałych spadła o 0,2%, ponieważ zarówno produkcja, jak i liczba przepracowanych godzin spadły. W ujęciu rocznym wydajność pracy w sektorze pozarolniczym również wzrosła o 2,8% w IV kwartale. W całym roku 2025 średni wzrost wydajności wyniósł 2,2%, co stanowi znaczną moderację w porównaniu do wzrostu o 3,0% odnotowanego w 2024 roku.
2026-03-05
Potwierdzony wzrost wydajności w USA w III kwartale na najwyższym poziomie od 2 lat
Wydajność pracy w sektorze pozarolniczym w USA wzrosła o 4,9% w III kwartale 2025 roku, po wzroście o 4,1% w poprzednim okresie, zgodnie z wstępnym szacunkiem. Był to najsilniejszy wzrost od III kwartału 2023 roku, ponieważ produkcja wzrosła o 5,4% po wzroście o 5,2% w II kwartale, podczas gdy liczba przepracowanych godzin wzrosła o 0,5%, po wcześniejszym wzroście o 1%. Wydajność pracy w sektorze wytwórczym wzrosła o 3,7%, skorygowana w górę z wstępnego szacunku wynoszącego 3,3%, ponieważ produkcja wzrosła o 3%, podczas gdy liczba przepracowanych godzin spadła o 0,7%. W porównaniu z tym samym kwartałem roku ubiegłego, wydajność pracy w sektorze pozarolniczym wzrosła o 1,9%, co odpowiada wcześniejszemu szacunkowi. Całkowita wydajność sektora wytwórczego wzrosła o 2,4% w porównaniu z tym samym kwartałem roku ubiegłego, co stanowi największy wzrost od II kwartału 2021 roku.
2026-01-29