Sezonowo skorygowana stopa bezrobocia w Singapurze wyniosła 1,9% w IV kwartale 2024 roku, co odpowiadało danym wstępnym i utrzymywało się na tym samym poziomie co w III kwartale.
Pozostała na najniższym poziomie od II kwartału 2023 roku, mimo że liczba zwolnień wzrosła (3 680 w porównaniu do 3 050 w III kwartale), ale nadal mieściła się w granicach poziomów niezwiązanych z recesją.
Zwolnienia wzrosły w sektorach finansowym i ubezpieczeniowym z powodu rosnących kosztów.
Wzrost całkowitego zatrudnienia gwałtownie spowolnił (7 700 w porównaniu do 22 300 w III kwartale), choć był wyższy niż w IV kwartale 2023 roku (3 900).
Liczba ofert pracy wzrosła do 77 500 z 61 500 w III kwartale.
W całym roku stopa bezrobocia wzrosła do 2,0% z 1,9% w 2023 roku.
Całkowita liczba zwolnień spadła (13 020 w porównaniu do 14 590 w 2023 roku), a wskaźnik zwolnień na 1 000 pracowników spadł do 5,9 z 6,7.
Wzrost zatrudnienia gwałtownie spowolnił (45 500 w porównaniu do 78 800 w 2023 roku), głównie z powodu gwałtownego spadku zatrudnienia nierezydentów.
Oczekuje się, że rynek pracy będzie nadal rosnąć w najbliższym czasie.
Jednakże, jeśli napięcia w handlu światowym się nasilą, a wzrost gospodarczy w kraju